Programmes et services liés aux syndicats

Centraide - United Way a signé une entente de partenariat officielle avec le Congrès du travail du Canada il y a plus de 20 ans. Ces deux grands mouvements unissent leurs efforts et travaillent en collaboration pour le bien de nos collectivités. Vous avez des questions au sujet des programmes et services liés aux syndicats?  Questions?  Envoyez un courriel.

TCA Ste-Thérèse, Congrès du travail du Canada, Lower Mainland (Vancouver), Windsor, Chatham, Le Prix du partenariat 2009 

TCA Ste-Thérèse

La section locale 728, avec le Conseil Québécois des TCA-Québec, demande aux municipalités d’adopter une politique d’achat visant à assurer que le plus grand nombre d’achat de produits et services effectués avec les fonds publics soit faits au niveau local, régional, provincial ou national et/ou comporte un niveau de contenu canadien élevé. La section locale 728 des TCA-QUÉBEC représente les travailleuses et les travailleurs de l’usine PACCAR du CANADA à Sainte-Thérèse. PACCAR est la seule usine d’assemblage de camions de marque Kenworth et Peterbilt au Québec.

Johanne Duplantie, présidente de la section locale 728, a dit « Imaginez si seulement une partie de 544 milliards $ dépensés l'an dernier uniquement par les gouvernements municipaux, provinciaux et fédéral était restée chez nous pour y créer des emplois, générer des revenus fiscaux plus importants et soutenir les services des communautés locales.»  Si vous voulez plus d’information, envoyez un courriel.

Congrès du travail du Canada

Le Congrès du travail du Canada a mis a jour sa brochure Les municipalités, ça compte!  Le CTC propose cinq questions à traiter pour favoriser la viabilité et le dynamisme des collectivités :

• Infrastructures publiques, la création d’emplois en bâtissant les collectivités dont nous avons besoin pour l’avenir;
• Achats, une politique d’achat de produits fabriqués au Canada;
• Revenus municipaux, la constitution d’une assiette fiscale viable pour nos villes et communautés;
• Justes salaires et conditions de travail
• Viabilité, le plan vert du mouvement syndical.

Cliquez ici pour lire Les municipalités, ça compte!

 Lower Mainland (Vancouver)

En juin 2009, United Way of the Lower Mainland a tenu avec succès sa conférence des délégués sociaux qui réunissait une centaine de participants. La conférence de cette année avait pour thème « Building an effective union counselling program in your union. » (Mettre au point un programme des délégués sociaux efficace au sein de votre syndicat).

Pour plus d’information à ce sujet, consultez la section du site Web de United Way of the Lower Mainland intitulée Labour Participation Department (en anglais seulement).

Hassan Yussuff, secrétaire-trésorier du Congrès du travail du Canada, a donné le coup d’envoi de l’activité. On le voit ici accueilli par Michelle Laurie, présidente sortante du conseil d’administration de United Way of the Lower Mainland, représentante du mouvement syndical au conseil d’administration de Centraide Canada - United Way of Canada et présidente de la section locale 258 de la Fraternité internationale des ouvriers en électricité.

Windsor 

Un nouveau groupe d’intervenantes auprès des femmes du Syndicat national de l’automobile, de l’aérospatiale, du transport et des autres travailleurs et travailleuses du Canada des compagnies Ford et Chrysler a été formé en avril 2009. Le programme des intervenantes auprès des femmes, négocié en 1993 par les compagnies Ford, Chrysler et General Motors, prépare des groupes à intervenir auprès d’employées aux prises avec des difficultés personnelles ou familiales. La formation d’une semaine comportait un volet d’acquisition de compétences en communication et relation d’aide et un autre destiné à préparer les intervenantes à aiguiller les femmes vers les ressources communautaires qui répondent à leurs besoins lorsqu’elles vivent un deuil, un problème de toxicomanie, une situation de violence ou des difficultés touchant le droit familial. La formation s’est terminée par la présentation chaudement applaudie de Jackie Cordillo, intervenante chevronnée, sur une note empreinte d’amitié et de cordialité.

 Chatham

Chaque année, le 28 avril, Brian Armitage et Bill Steep se remémorent les travailleurs morts ou blessés à la suite d’accidents de travail. Cette journée spéciale, établie en 1984 en tant que Jour national de deuil par le Congrès du travail du Canada et ses syndicats affiliés, a été reconnue officiellement par le gouvernement fédéral en 1991. Fiers de participer à cet événement annuel, Brian Armitage et Bill Steep estimaient néanmoins important de rendre cette commémoration permanente au sein de leur collectivité. C’est ainsi qu’en avril dernier, ils ont dévoilé le don commémoratif dédié aux travailleurs morts ou blessés au travail, présenté par le mouvement syndical de Chatham-Kent. Brian Armitage (directeur des programmes et services liés aux syndicats) et Bill Steep (représentant du mouvement syndical au conseil d’administration et président du conseil en exercice) œuvrent tous deux pour le compte de United Way of Chatham-Kent.

 Heather Grant-Jury reçoit le Prix du partenariat 2009

Le Prix du partenariat 2009 a été remis à Heather Grant-Jury lors du banquet de la Conférence annuelle de Centraide Canada - United Way of Canada qui a eu lieu à la fin d’avril. Nous vous invitons à lire l’allocution d’ouverture en l’honneur de la gagnante. De gauche à droite : Susan Lewis, présidente-directrice générale, United Way of Winnipeg; Heather Grant-Jury, gagnante du prix; Michelle Laurie, représentante syndicale au conseil d’administration de Centraide Canada - United Way of Canada.

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